日前，记者在桃源县劳动部门获悉，作为全市统筹城乡就业试点县，今年，县劳动力市场提供就业岗位5500个，全县进行各项职业培训7040人，其中下岗失业人员再就业培训1480人，农村劳动力转移培训2100人，通过县劳动力市场介绍实现再就业的下岗失业人员达2168人，全县农村劳动力转移就业13011人，落实各项政策性补贴近600万元，有效地提高了下岗失业人员和农村转移劳动力的就业能力。

      近年来，桃源县通过对统筹城乡就业进行大胆的尝试和探索，实行政府主导，劳动保障部门主管，有关部门密切配合，全社会力量广泛参与的方式，形成“就业培训、劳务输出、跟踪维权”三位一体的就业服务机制，得到上级部门的充分肯定。为鼓励下岗失业人员自谋职业，该县建立了覆盖城乡的劳动力资源和就业统计制度和城乡劳动力就业与失业登记制度，制定和实施城乡一体化的就业规划，对城乡劳动者的就业与服务实行统筹安排和规划，并在40个乡镇建立劳动保障站，在25个社区设立劳动保障服务中心，在876个行政村设立劳动保障信息员，形成县、乡、村三级劳动保障服务体系，为城乡劳动者就业、再就业、转移就业提供有效服务。该县还大力开展免费就业培训，并对全县就业培训资源进行有效整合，坚持送培训到乡镇，实行校乡联合、校企联合、校校联合等多种模式，扩大就业培训规模，灵活就业培训方式，取得了良好的社会效益，切实提升城乡劳动者的就业能力。同时，该县劳动保障部门积极主动协调与各部门的关系，严格运用各项就业优惠政策，并经常性地检查督促各项就业优惠政策的落实情况，通过全面实行农民工劳动合同制度，完善农民工工资保障金制度，强化劳动保障监督执法，对外出务工人员实行跟踪维权服务，有效地保障了城乡劳动者的合法权益。