桃源县退役军人事务局2022年部门决算公开说明
2022年度
桃源县退役军人事务局
部门决算
目录
第一部分 桃源县退役军人事务局部门概况
一、部门职责
二、机构设置及决算单位构成
第二部分2022年度部门决算表
一、收入支出决算总表
二、收入决算表
三、支出决算表
四、财政拨款收入支出决算总表
五、一般公共预算财政拨款支出决算表
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算明细表
七、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表
八、国有资本经营预算财政拨款支出决算表
九、财政拨款“三公”经费支出决算表
第三部分2022年度部门决算情况说明
一、收入支出决算总体情况说明
二、收入决算情况说明
三、支出决算情况说明
四、财政拨款收入支出决算总体情况说明
五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
七、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
八、政府性基金预算收入支出决算情况
九、机关运行经费支出说明
十、一般性支出情况说明
十一、关于政府采购支出说明
十二、关于国有资产占用情况说明
十三、关于预算绩效情况说明
第四部分名词解释
第五部分附件
第一部分
桃源县退役军人事务局
概 况
一、部门职责
(一)宣传贯彻落实退役军人思想政治、管理保障和安置优抚等工作政策法规,拟订我县相关工作机制、制度办法并组织实施。褒扬彰显退役军人为党、国家和人民牺牲奉献的精神风范和价值导向。
(二)负责烈士及退役军人荣誉奖励、军人公墓管理维护、纪念活动等工作,依法承担英雄烈士保护相关工作,审核拟列入县级烈士纪念设施名录,申报拟列入市级以上重点保护单位的烈士纪念建筑物名录,总结表彰和宣扬退役军人、退役军人工作单位和个人先进典型事迹。
(三)负责军队转业干部、复员干部、离休退休干部、退役士兵和无军籍退休退职职工的接收安置工作和自主择业、就业退役军人服务管理工作。
(四)组织指导全县退役军人技能教育培训工作,协调扶持退役军人和随军随调家属就业创业。
(五)组织指导全县拥军优属工作。实施国家关于退役军人特殊保障的相关政策,制定并组织实施全县退役军人优抚保障政策。会同有关部门制定有关退役军人医疗、疗养、养老等机构的规划政策并指导实施。负责现役军人、退役军人、军队文职人员和军属优待、抚恤等工作,指导实施国民党抗战老兵等有关人员优待政策。
(六)组织协调落实移交地方的离休退休军人、符合条件的其他退役军人和无军籍退休退职职工的住房保障工作,以及退役军人医疗保障、社会保险等待遇保障工作。
(七)组织指导全县伤病残退役军人服务管理和抚恤工作,承担不适宜继续服役的伤病残军人相关服务工作。
(八)监督检查退役军人相关法律法规和政策措施的落实,组织开展退役军人权益维护和有关人员的帮扶援助工作。
(九)负责市级安排的军供服务保障工作。
(十)完成县委、县政府交办的其他任务,配合部队完成退役军人其他相关工作。
二、机构设置及决算单位构成
(一)内设机构设置。
桃源县退役军人事务局内设3个直属股室,所属事业单位2个。我局为一级预算单位,一个下属二级预算单位。
内设科室分别是:综合办公室、拥军优抚股、移交安置股。
所属单位分别是:桃源县退役军人服务中心、桃源县离休退休干部休养所(简称军休所)。
人员情况:县编委办核定编制共29人,其中行政编制8人,事业编制21人。实有行政编人员7人,事业编人员19人,离休0人,退休2人;临时聘请人员0人,劳务派遣人员0人,劳务外包人员5人。
(二)决算单位构成。
我局属本级预算,军休所属二级预算单位,纳入2022年部门决算编制范围的有县退役军人事务局单位本级和军休所。
第二部分
部门决算表
(见附件)
第三部分
2022年度部门决算情况说明
一、收入支出决算总体情况说明
2022年度收入总计13408.53万元,与2021年相比,增加555.95万元,增长4%,主要是因为2021年义务兵优待金、自然增长补助等一些项目资金2022年支付,导致收入比2021年增加。
2022年度支出总计13408.53万元,与2021年相比,增加1111.13万元,增长8.2%,主要是因为2021年一些项目资金在2022年支付,导致支出比2021年增加。
二、收入决算情况说明
2022年度收入合计12853.35万元,其中:财政拨款收入12853.35万元,占100%;上级补助收入0万元,占0%;事业收入0万元,占0%;经营收入0万元,占0%;附属单位上缴收入0万元,占0%;其他收入0万元,占0%。
三、支出决算情况说明
2022年度支出合计13408.53万元,其中:基本支出466.58万元,占3.5%;项目支出12941.95万元,占96.5%;上缴上级支出0万元,占0%;经营支出0万元,占0%;对附属单位补助支出0万元,占0%。
四、财政拨款收入支出决算总体情况说明
2022年度财政拨款收、支总计各13408.53万元,与上年相比,增加1111.13万元,增长8.2%,主要是因为主要是因为2021年义务兵优待金、自然增长补助等一些项目资金2022年支付,导致收入比上年增加。
五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
(一)财政拨款支出决算总体情况
2022年度财政拨款支出13408.53万元,占本年支出合计的100%,与上年相比,财政拨款支出增加1111.13万元,增加8.2%,主要是因为2021年一些项目资金2022年支付,导致支出比上年增加。
(二)财政拨款支出决算结构情况
2022年度财政拨款支出13408.53万元,主要用于以下方面:一般公共服务(类)支出0.3万元,占0%;社会保障和就业(类)支出13056.21万元,占97.4%; 卫生健康(类)支出333.63万元,占2.5%;住房保障(类)支出18.39万元,占0.01%。
(三)财政拨款支出决算具体情况
2022年度财政拨款支出年初预算数为3299.96万元,调整预算数10108.57万元,支出决算数为13408.53万元,完成年初预算的100%,其中:
1、一般公共服务(类)组织事务(款)公务员事务(项)。
年初预算为0.3万元,支出决算为0.3万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
2、社会保障和就业(类)人力资源和社会保障管理事务(款)事业运行(项)。
年初预算为0.3万元,支出决算为0.3万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
3、社会保障和就业(类)行政事业单位养老(款)机关事业单位基本养老保险缴费(项)。
年初预算为25.2万元,支出决算为25.2万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
4、社会保障和就业(类)抚恤(款)伤残抚恤(项)。
年初预算为477.13万元,支出决算为477.13万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
5、社会保障和就业(类)抚恤(款)在乡复员军人、退伍军人生活补助(项)。
年初预算为252.97万元,支出决算为252.97万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
6、社会保障和就业(类)抚恤(款)义务兵优待(项)。
年初预算为1372.5万元,支出决算为1372.5万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
7、社会保障和就业(类)抚恤(款)其他优抚(项)。
年初预算为8948.2万元,支出决算为8948.2万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
8、社会保障和就业(类)退役安置(款)退役士兵安置(项)
年初预算为451.74万元,支出决算为451.74万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
9、社会保障和就业(类)退役安置(款)军队移交政府的离休退休人员安置(项)
年初预算为463.02万元,支出决算为463.02万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
10、社会保障和就业(类)退役安置(款)军队移交政府离退休干部管理机构(项)
年初预算为56.46万元,支出决算为56.46万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
11、社会保障和就业(类)退役安置(款)退役士兵管理教育(项)
年初预算为43.63万元,支出决算为43.63万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
12、社会保障和就业(类)退役安置(款)军队转业干部安置(项)
年初预算为1.39万元,支出决算为1.39万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
13、社会保障和就业(类)退役安置(款)其他退役安置(项)
年初预算为407.84万元,支出决算为407.84万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
14、、社会保障和就业(类)退役军人管理事务(款)行政运行(项)。
年初预算为268.69万元,支出决算为268.69万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
15、社会保障和就业(类)退役军人管理事务(款)其他退役军人事务管理(项)。
年初预算为264.14万元,支出决算为264.14万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
16、社会保障和就业(类):其他社会保障和就业(款)其他社会保障和就业(项)。
年初预算为23万元,支出决算为23万元,完成年初预算的100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
17、卫生健康(类)行政事业单位医疗(款)行政单位医疗(项)。
年初预算为10.73万元,支出决算为10.73万元,完成年初预算100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
18、卫生健康(类)优抚对象医疗(款)优抚对象医疗补助(项)。
年初预算为279.04万元,支出决算为279.04万元,完成年初预算100%,决算数等于年初预算数的主要原因:是严格按照年初预算数执行。
19、卫生健康(类)优抚对象医疗(款)其他优抚对象医疗(项)。
年初预算为43.86万元,支出决算为43.86万元,完成年初预算100%,决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
20、住房保障(类)住房改革(款)住房公积金(项)。
年初预算为18.39万元,支出决算为18.39万元,完成年初预算的100%。决算数等于年初预算数的主要原因是:严格按照年初预算数执行。
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
2022年度财政拨款基本支出466.58万元,其中:人员经费345.66万元,占基本支出的71%,主要包括基本工资、津贴补贴、奖金、伙食补助费、绩效工资、住房公积金、机关事业单位基本养老保险费、职工基本医疗费、其他社会保障缴费、其他工资福利支出;公用经费120.92万元,占基本支出的26%,主要包括办公费、印刷费、水电费、邮电费、物业管理费、差旅费、维修(护)费、会议费、培训费、公务接待费、劳务费、委托业务费、工会经费、其他交通费用、税金及附加费用、其他商品和服务支出。
七、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
(一)“三公”经费财政拨款支出决算总体情况说明
2022年度“三公”经费财政拨款支出预算为10万元,支出决算为9.3万元,完成预算的93%,其中:
1、因公出国(境)费支出预算为0万元,支出决算为0万元(完成年初预算比例因年初预算金额为0,无法计算超预算百分比),决算数等于预算数的主要原因是我局无因公出国(境)费支出预算,与上年相比持平,持平的主要原因是我局无因公出国(境)费支出。
2、公务接待费支出预算为10万元,支出决算9.3万元,完成预算的93%,决算数小于年初预算数的主要原因我局控制招待费支出,与上年相比增加2.81万元,增加30%,增加的主要原因是其他区县来我局交流学习次数增加,及各乡镇还局机关学习业务知识增加。。
3、公务用车购置费及运行维护费支出预算为0万元,支出决算为0万元(完成年初预算比例因年初预算金额为0,无法计算超预算百分比),决算数等于预算数的主要原因是我局没有公务车及运行维护费支出;与上年相比持平,持平的主要原因是我局没有公务车及运行维护费支出。
(二)“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明
2022年度“三公”经费财政拨款支出决算中,公务接待费支出决算9.3万元,占100%,因公出国(境)费支出决算0万元,占0%,公务用车购置费及运行维护费支出决算0万元,占0%。其中:
1、因公出国(境)费支出决算为0万元,全年安排因公出国(境)团组0个,累计0人次,本年度无因公出国(境)费支出。
2、公务接待费支出决算为9.3万元,全年共接待来访团组140批次、来宾1665人次,主要是上级检查、指导工作,部门之间工作联系发生的接待支出。
3、我局公务用车购置数为0辆,公务用车购置费及运行维护费支出决算为0万元,其中:公务用车购置费0万元,更新公务用车0辆。公务用车运行维护费0万元,本年度无公务用车购置费及运行维护费支出。截止2022年12月31日,我局开支财政拨款的公务用车保有量为0辆。
八、政府性基金预算收入支出决算情况
本单位无政府性基金收支。
九、机关运行经费支出说明
本部门2022年度机关运行经费支出120.92万元,比年初预算数减少147.77万元,减少55%。主要原因是:部分运行经费中的项目费用放在项目支出里。
十、一般性支出情况说明
2022年本部门开支会议费3.55万元,用于召开乡镇服务站建设会议,人数60人,内容为指导各乡镇服务站体系建设、优抚政策学习及医疗报销操作;开支培训费1万元,内容为各乡镇服务站工作人员对服务体系、优抚政策现场培训;未举办节庆、晚会、论坛、赛事活动。
十一、政府采购支出说明
本部门2022年度政府采购支出总额0万元,其中:政府采购货物支出0万元、政府采购工程支出0万元、政府采购服务支出0万元。授予中小企业合同金额0万元(因政府采购支出总额为0,无法计算百分比),其中:授予小微企业合同金额0万元(因政府采购支出总额为0,无法计算百分比)。
十二、国有资产占用情况说明
截至2022年12月31日,本单位共有车辆0辆,其中,领导干部用车0辆、机要通信用车0辆、应急保障用车0辆、执法执勤用0辆、特种专业技术用车0辆,其他用车0辆;单位价值50万元以上通用设备0台(套);单位价值100万元以上专用设备0台(套)。
十三、2022年度预算绩效情况说明
(1)绩效管理评价工作开展情况。
根据预算绩效管理要求,我部门组织对2022年度一般公共预算项目支出全面开展绩效自评,其中,一级项目16个,二级项目0个,共涉及资金4028.62万元,占一般公共预算项目支出总额的87%。政府性基金预算项目支出开展绩效自评,共涉及资金0万元,占政府性基金预算项目支出总额的0%。组织对2022 年度国有资本经营预算项目支出开展绩效自评,共涉及资金0万元,占国有资本经营预算项目支出总额的0%。
组织对“其他优抚支出”“军功奖励金”等16个项目开展了部门评价,涉及一般公共预算支出4028.62万元,政府性基金预算支出0 万元,国有资本经营预算支出0万元。从评价情况来看,我局的绩效规范透明、标准科学。
(2)部门决算中项目绩效自评结果。
所有项目绩效自评综述:结合我局实际情况,客观公正的根据预算部门整体支出管理绩效项目自评对我局进行评分,综合得分95分,部门整体支出绩效自评为“优”。项目全年预算数为4028.62元,执行数为4028.62万元,完成预算的100%。从评价情况来看,绩效评价目的通过对2022年桃源县退役军人事务局的预算配置、预算管理、资产管理、职责履行、履职效益等内容的绩效考评,运用科学、合理的绩效评价指标、评价标准和评价方法,对预算支出的经济性、效益性及社会满意度进行客观、公正的评价,提高财政资金使用效率,为财政部门预算管理提供决策依据。项目绩效管理取得以下几个方面的效果:一是经济性突出。二是效率性显著。三是有效节约财政资金和国有资金。四是可持续性明显。 我县退役军人工作得了县委县政府领导的高度认可和高度重视。财政部门充分支持, 资金保障有力。下一步改进措施:加强新事业单位会计制度和新预算法学习培训 。加强新《预算法》、《事业单位会计制度》等学习培训,规范部门预算收支核算,一是制定和完善基本支出、项目支出等各项支出标准,严格按项目和进度执行预算,增强预算的约束力和严肃性。二是落实预算执行分析,及时了解预算执行差异,合理调整、纠正预算执行偏差,切实提高部门预算收支管理水平。
第四部分
名词解释
一、财政拨款收入:指中央财政当年拨付的资金。
二、事业收入:指事业单位开展专业业务活动及辅助活动所取得的收入。如:中国财政杂志社的刊物发行收入,中国注册会计师协会、中国资产评估协会、中国国债协会、中国会计学会收取的会费收入等。
三、经营收入:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。如:中国财政杂志社广告收入等。
四、其他收入:指除上述“财政拨款收入” 、 “事业收入” 、“经营收入”等以外的收入。主要是按规定动用的售房收入、存款利息收入等。
五、用事业基金弥补收支差额:指事业单位在当年的“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”、“其他收入”不足以安排当年支出的情况下,使用以前年度积累的事业基金(事业单位当年收支相抵后按国家规定提取、用于弥补以后年度收支差额的基金)弥补本年度收支缺口的资金。
六、年初结转和结余:指以前年度尚未完成、结转到本年按有关规定继续使用的资金。
七、结余分配:指事业单位按规定提取的职工福利基金、事业基金和缴纳的所得税,以及建设单位按规定应交回的基本建设竣工项目结余资金。
八、年末结转和结余:指本年度或以前年度预算安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施,需要延迟到以后年度按有关规定继续使用的资金。
九、基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工
作任务而发生的人员支出和公用支出。
十、项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。
十一、经营支出:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。
十二、“三公”经费:纳入中央财政预决算管理的“三公”经费,是指中央部门用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税)及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。
十三、机关运行经费:为保障行政单位(含参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务的各项资金,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
第五部分 附件
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